Fidia Farmaceutici ist einer der besten Arbeitgeber für Frauen in Italien
Fidia Farmaceutici hat sich auf dem zweiten Platz in Italien in der ersten Ausgabe der Umfrage Italy‘s Best Employers for Women 2026 klassifiziert, die vom Corriere della Sera und Statista gefördert wurde.
Die Einstufung, die in der Sonderausgabe Il Tempo delle Donne der Tageszeitung Corriere veröffentlicht wurde, hat über 100.000 unabhängige Bewertungen betroffen, die von Mitarbeiterinnen und ehemaligen Mitarbeiterinnen von mittelgroßen – großen Unternehmen auf dem nationalen Gebiet gesammelt wurden. Die in Betracht gezogenen Kriterien betrafen grundlegende Aspekte wie Geschlechtergleichstellung, berufliche Wachstumschancen, Eltern-Urlaubsregelung, Lohngerechtigkeit und Vielfalt am Arbeitsplatz.
Die Positionierung von Fidia Farmaceutici – das absolut zweitbeste Unternehmen auf dem gesamten nationalen Gebiet – spiegelt die Effizienz der Unternehmenspolitik hinsichtlich der Einbeziehung wider. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine Unternehmensbevölkerung aus, die zu 50,3 % aus Frauen besteht, auch mit einer signifikanten Präsenz in Führungspositionen: 39,4 % der Führungspositionen in Fidia sind von Frauen besetzt. Dazu kommt eine besonders bedeutende Tatsache im Bereich der Lohngerechtigkeit, mit einem Gender Pay Gap von -2,6 % sowie konkrete Initiativen wie das Coaching nach der Mutterschaft und die Verlängerung des Vaterschaftsurlaubs über die von der Norm vorgesehenen Tage hinaus. Dieses neue Ziel fügt sich zu einem schon eingeschlagenen und konsolidierten Weg hinzu. Letztes Jahr war Fidia Farmaceutici das erste italienische mittelgroße multinationale pharmazeutische Unternehmen, das die Nationale Zertifizierung zur Geschlechtergleichstellung (UNI-PDR 125:2022) erhalten hat, die von Uniter ausgestellt wird, der akkreditierten Stelle Accredia. Dieses Jahr hat das Unternehmen außerdem sein Manifest für eine inklusive Sprache zur Bestätigung des Willens, die Kultur der Vielfalt, Gleichberechtigung und Einbeziehung auch durch alltägliche Entscheidungen zu fördern, die nicht nur Worte, sondern auch Gesten und Verhaltensweisen betreffen, vorgestellt.
Mit über 1.700 Mitarbeitern auf globaler Ebene bestätigt Fidia Farmaceutici somit seinen Einsatz für die Förderung eines nachhaltigen Wachstumsmodells, das in der Lage ist, Wettbewerbsfähigkeit und soziale Verantwortung zu vereinen, indem es die Menschen in den Mittelpunkt seiner Entwicklungsstrategie stellt.
